07.06.2016 Как рассчитать отпускные, если сотруднику установлена ставка за смену, а в отпуск он уходит в первый день работы?
Письмо Минтруда от 05.05.2016 № 14-1/В-429
По общему правилу отпускные рассчитываются путем умножения среднего дневного заработка на количество дней отпуска. Средний дневной заработок определяется по формуле:
Средний дневной заработок = Заработок за расчетный период / 12 / 29,3
Все это следует из
Однако если работник уходит в отпуск с первого дня работы, то применяются нормы
Но как быть, если сотрудник работает по сменному графику, а вместо оклада ему установлена ставка за смену? Проанализировав
Подобный расчет выгоден для работника, поскольку предлагает работодателю считать отпускные из фактического, а не из среднего заработка.
Однако для такой ситуации есть и альтернативный вариант расчета.
В отличие от оклада, который является фиксированным размером оплаты труда за месяц, тарифная ставка – это фиксированный размер оплаты выполнения нормы труда за единицу времени (час, день и т.д.) (
Рассчитать средний заработок исходя из тарифной ставки в данном случае можно, определив размер оплаты труда работника за месяц, принимая во внимание нормальную продолжительность рабочего времени или норм выработки.
Полученную сумму следует разделить на среднемесячное число календарных дней (29,3), получив тем самым средний дневной заработок работника с тарифной ставкой. Этот размер можно использовать для расчета суммы отпускных такого работника.
-
24.04.2023
Как партнеру фирмы «1С» увеличить продажи ККТ и ТО. Вебинар 27 апреля
Поможем разобраться в ассортименте контрольно-кассовой техники, особенностях законодательства, рассмотрим кейсы и примеры коммерческих предложений. Полученные знания позволят увеличить продажи ККТ и ТО.
-
18.04.2023
Обзорный курс «Старт в 1С»
29 апреля начинается обзорный курс для начинающих! Курс для тех, кто практически ничего не знает о программах 1С, но планирует с ними работать.
-
18.04.2023
Важные изменения в сервисе 1С:Фреш
До 31 мая 2023 года необходимо перевести все базы клиентов, использующих приложение 1С:Розница 2.3 на приложение 1С:Розница 3.0.